Designer de Serviço (remoto)

Modalidade de trabalho: Home Office em qualquer cidade do Brasil.

Todas as nossas vagas são extensivas a Pessoas com Deficiência (PcD).

Requisitos e Qualificações:

  • Graduação completa.
  • Conhecimento aprofundado em princípios, metodologias e ferramentas de Design de Serviço.
  • Experiência em trabalhar com times multidisciplinares e metodologias ágeis.
  • Habilidade em comunicação, colaboração e facilitação para articular ideias com times multidisciplinares.
  • Comprometimento com prazos e autogerenciamento de entregas.
  • Experiência na condução de pesquisas com usuários e tradução de insights em soluções práticas e inovadoras.
  • Domínio na construção de artefatos como Personas, Blueprint de Serviços, Storyboard, Mapeamento de Stakeholders, Jornada do Usuário e Mapeamento da Experiência do Cliente.
  • Capacidade de estruturar e executar oficinas de descoberta/inovação centradas no usuário, incluindo planejamento, recrutamento de participantes, condução das dinâmicas e apresentação dos resultados.
  • Familiaridade com técnicas de planejamento e prototipação de serviços de ponta a ponta.
  • Desejável experiência em treinamento e capacitação de equipes em metodologias de design de serviço.

Principais Responsabilidades:

  • Planejar e executar projetos de Design de Serviço com foco na melhoria e inovação de produtos e serviços digitais.
  • Conduzir pesquisas qualitativas e quantitativas para identificar oportunidades e mapear jornadas de usuários e clientes.
  • Desenvolver conceitos de serviço utilizando ferramentas como personas, mapas de jornada, planos de serviço e protótipos.
  • Facilitar workshops colaborativos para geração de ideias, resolução de problemas e construção de soluções centradas nas necessidades dos usuários.
  • Criar e documentar artefatos estratégicos como Blueprint de Serviços, Storyboard, Mapeamento de Stakeholders, Jornada do Usuário e Mapeamento da Experiência do Cliente para orientar equipes de produto e negócio.
  • Oferecer treinamentos e oficinas regulares para equipes internas, disseminando metodologias e ferramentas de design de serviço.
  • Colaborar com stakeholders para alinhar objetivos de negócio, métricas de sucesso e entregas centradas no usuário.

Informações Adicionais

Benefícios:

Etapas do processo seletivos:

  1. Cadastro
  2. Bate-papo com People Partner
  3. Entrevista técnica
  4. Teste comportamental
  5. Pré-proposta de trabalho
  6. Contratação

Venha fazer parte do nosso time.

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